ANGELA CHRISTINA LUCAS

Graduada em Administração pela Universidade de São Paulo (2002), é mestre (2006) e doutora (2015) em administração pela mesma instituição na área de Gestão de Pessoas. Atua como editora adjunta da Revista de Gestão da USP (REGE-USP) a Revista de Administração da USP (RASUP) e como pesquisadora nas áreas de Gestão Estratégica de Recursos Humanos, Mulheres no Mercado de Trabalho, Carreira e temas de Inteligência Artificial vinculados às políticas e práticas de Recursos Humanos. Professora doutora da Faculdade de Ciências Aplicadas da Universidade de Campinas (FCA-Unicamp). Foi assessora da Pró-reitoria de Pesquisa da Unicamp (2023-2025), e parte da equipe da Comissão Assessora de Gênero e Sexualidade ligada à Diretoria Executiva de Direitos Humanos (2021-2025). Coordenadora do Grupo de Pesquisa GECOMPE (Gestão com Pessoas) e líder da linha Sustentabilidade e Pessoas do LAB SOS (Laboratório de estudos, pesquisas e práticas em sustentabilidade, organizações e sociedade). Desde 2025 é membro do Conselho Universitário da Unicamp como representante da carreira docente (MS3). Tem atuado como líder da trilha Métodos e Sociedade do Brazilian Institute of Data Science (BI0S).